산재 사고를 당하고, 그로 인해 장해를 입게 된 경우, 산재 보상 외에도 회사 측을 상대로 추가적인 보상을 청구할 수 있는 권리가 있습니다. 특히, 장해 보상에 대해 12급을 받았을 경우, 그에 해당하는 보상금을 정확히 산출하는 것은 중요한 절차입니다. 이 글에서는 산재 장해 12급에 대한 보상금 산출 방법과 회사에 청구할 수 있는 위자료 및 추가 보상 금액 산출 기준에 대해 상세히 안내하겠습니다.1. 산재 장해 보상금 12급, 보상 내역 확인 방법산재 장해 보상금은 크게 병원비, 휴업급여, 장해보상금 등으로 나눠집니다. 장해보상금은 사고로 인해 신체에 영구적인 손상을 입은 경우, 그 정도에 맞춰 지급되는 보상입니다. 12급은 일반적으로 신체의 기능에 경미한 장애를 일으킨 경우에 해당하는 장해 등급으로,..